PARA LA REALIZACIÓN DEL PLAN DE ACOGIDA DE CADA UNIDAD SE UTILIZA LA SIGUIENTE GUIA CONSENSUADA CON LAS DIFERENTES UNIDADES COMO LINEA DIRECTRIZ
GUIÓN PARA PLAN DE ACOGIDA POR UNIDADES DE ENFERMERIA

A.- DEFINICIÓN

• Es el primer contacto individualizado que existe entre los enfermos que ingresan en una Unidad y los profesionales adscritos a la misma.

• El fin de este plan es la sincronización perfecta y subjetiva de la integración del enfermo en su nuevo medio.

• Es un plan que debe ser conocido, consensuado y debatido por todos.

• Este plan debe ser evaluable, adjuntando un método para tal evaluación.

B.- DESARROLLO

• Procedencia

Programado: Consulta externa

Urgencias

Otros Servicios.

• Acceso a la Unidad.

Celador

Azafata de confort

Personal de Enfermería y/o Facultativo.

• Características del enfermo

Edad

Sexo

Procedencia social (cárcel, asilo, colectivo marginal...)

C.- CONTENIDOS

1.- Normas de Unidad y funcionamiento particular de la Unidad.

1.1.- Identificación: Del personal
Del enfermo (nombre, apellidos, cama)

1.2- Información de distribución física de la Unidad.

2.-Actitud para:

• Solucionar problemas
• Aclarar dudas.
• Información sobre ciudadanos.

2.1.- Información que el personal de enfermería proporciona sobre los ciudadanos a realizar en corto y medio plazo.

2.2- Información de posibles desplazamientos (pruebas diagnósticas, cambios de unidad: periféricos).

2.3.- Pedir colaboración al enfermo para su autociudado.

3.- Relación enfermera-paciente (subjetivo).

3.1.- Circunstancia en las que el enfermo recibe la información:

• Directamente
• Junto a otros enfermos
• Junto a la familia

3.2.- Reforzar seguridad –comunidad-confidencializadad , ..., al enfermo.