Ubicación:
6ª planta, hemiplanta derecha
del
Hospital General
Responsable de enfermería
de dicha Unidad:
La Supervisora es Teresa González Alvarez, como responsable
del grupo de enfermería, sus funciones son:
Organizar, planificar y coordinar la distribución de
cuidados, para la resolución efectiva de los problemas
de salud del paciente y apoyo necesario a los familiares.
Gestionar los RRHH y RRMM de su Unidad con el fin de garantizar
la utilización óptima de los mismos.
Impulsar y coordinar la formación, el perfeccionamiento
y la orientación de los profesionales de su Unidad.
Colaborar, promover y dirigir grupos de mejora y proyectos
de investigación de interés para la profesión.
El horario habitual es de 8 -15h. En su ausencia ( tarde,
noches o festivos ) hay un Supervisor de Guardia y un Jefe
de Hospital ( siendo los máximos responsables de la
Dirección ) a los que te puedes dirigir en caso de
necesidad. El teléfono del busca del Supervisor es
el 6030.
Estructura física de la Unidad:
Distribución general de la Unidad:
La Unidad tiene un despacho por especialidad existente , otro
para la secretaria de M. Interna y Hematología y otro
para la Supervisora.
Un estar para el personal de enfermería
Un cuarto de sucio
Un almacén - lencería.
Distribución por patologías y Grds más
frecuentes
Nº de pacientes: 45
Especialidades - Habitaciones: M. Interna ( 601.....608 y
618 ), Hematología ( 609 y 610 ) y Oncología
( 615, 616 y 617 )
La Unidad de Aislados tiene cuatro habitaciones individuales
donde ingresan los pacientes con aislamiento inverso ( A y
B adjudicadas a Oncología y C y D a Hematología
) .
Habitaciones de tres camas (A, B, C ),excepto la 618 que tiene
dos camas.
Patologías más frecuentes: Anemias, ACV, dolores
torácicos, Qt, tumores, leucemias, mielomas, diabéticos
descompensados, síndromes constitucionales a estudio,
pruebas exploratorias...
Funcionamiento de la Unidad:
Plan de trabajo:
Está disponible en el control de la Unidad para que
se pueda consultar ante cualquier duda., así como los
protocolos más específicos.
También se encontrará la Historia Clínica
con los registros médicos y de enfermería ordenados
correctamente .
Cambios de turno: Se deberán realizar de forma oral
con la enfermera o auxiliar correspondiente de todas las incidencias
que haya habido, así como su registro en el Diario
de enfermería.
Tipos de turnos: Los turnos son rotatorios antiestrés
tanto en enfermeras como en auxiliares, con el personal auxiliar
también existe una persona de noches fijas, 2 de mañanas
fijas y una para cubrir los festivos. Los cambios de turno
deben comunicarse a la Supervisora.
Planillas: La Supervisora dará a conocer el turno al
personal que se incorpora a la Unidad, si existen rectificaciones
se lo comunicará lo antes posible. Estarán puestas
las listas con una anticipación de al menos de 2-3
meses, dándole al personal nuevo su ficha con todo
el calendario de turnos, aconsejándole que todas las
variaciones que se produzcan lo modifique en su ficha.
Se le explicará la cobertura en los distintos turnos,
así el cómo poder solicitar días libres,
L6, PD, PF,...
La dinámica general de la Unidad , debe de ser el trabajo
en equipo, persiguiendo todos los mismos objetivos. Todas
las actividades deben estar centradas y realizarse en función
y alrededor del paciente proporcionándole de acuerdo
con sus necesidades, unos cuidados de calidad, para ello es
imprescindible, la actualización de las normas de actuación,
protocolos o procesos de cuidados, procedimientos y registros
adecuados.
La Historia Clínica es una herramienta de trabajo de
los profesionales, con valor legal. Según la carta
de Derechos y Deberes de los pacientes publicada por el Ministerio
de Sanidad y Consumo, recogida en el Plan de Humanización
de la Asistencia Hospitalaria 1984.3 " El paciente tiene
derecho a la confidencialidad de toda la información
relacionada con su proceso, incluido el secreto de su estancia
en Centros y Establecimientos Sanitarios, salvo por exigencias
legales que lo hagan imprescindibles".
Normas generales de funcionamiento de la Unidad
Horario de visitas:
Los días laborables estarán prohibidas las visitas
, sólo permanecerá un familiar con los pacientes
ingresados.
Los sábados , domingos,y festivos el horario de visitas
será de 13h_17h.
En caso de paciente grave, disminuído físico
o psíquico o niño la Supervisora hará
un pase especial de permanencia para poder estar acompañado
por dos personas. En ningún caso se administrará
la comida a ningún familiar a no ser que éste
esté en la Unidad de Aislados, o bien se consulte con
la Supervisora de Unidad.
Unidosis de Farmacia:
En esta planta la administración de medicación
funciona por unidosis, es decir la medicación está
preparada en el carro por turno y por paciente ingresado .
Si se tiene algún cambio ( exitus, traslado, cambio
de tratamiento...) se debe avisar al Servicio de Farmacia
en el tfno 15153 .
Eliminación de residuos:
En el CHA existe un programa de eliminación de residuos
como viales, jeringas... QT, restos orgánicos.... ,
encontrándose la documentación en la Unidad.
Programa de clasificación de ropa (la documentación
se encuentra en la Unidad
Salud laboral, si durante la jornada laboral,se produce algún
accidente ( salpicadura, pinchazo caída...) se debe
comunicar al servicxio de salud laboral.
Plan de acogida al enfermo y familiares.
Se deberá realizar a la llegada del enfermo a la Unidad.
Cuidados específicos:
Dichos cuidados se encuentran a disposición para su
uso y consulta en el control de la planta
Accesos venosos centrales ( Hickman y
Port-a-cath)
Normas de transfusión sanguínea
Cuidados de enfermería en el Aislamiento Inverso y
TPH
Extravasación
Quimioterapias (ESHAP, cisplatino, otros....)
Manejo y prevención de citostáticos
Efectos secundarios de las QT.
Información a pacientes y familiares en la Unidad de
Aislados
Autocuidados del catéter central
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